Санкт-Петербург, второй по величине город в России, основан в 1703 году первым русским императором Петром Первым.
«Город на Неве» расположен на северо-западе европейской части страны в восточной акватории Балтийского моря в устье реки Невы.
«Северная столица», так еще называют Санкт-Петербург, является самым северным в мире город с населением более одного миллиона человек. Также Санкт-Петербург является самым западным городом-миллионником России. Среди городов, полностью расположенных в Европе, он является третьим по населению (уступая лишь Москве и Лондону), а также первым по численности жителей городом, не являющимся столицей.
«Культурная столица России», так еще называют Санкт-Петербург - один из красивейших городов мира. Санкт-Петербург пережил две мировые войны, три революции и 900 дней блокады. Несмотря на это, город сохранил огромное количество памятников культуры и архитектуры.
«Столица белых ночей». Город славится своими белыми ночами - уникальное природное явление, когда граница между вечерней и утренней зарей стирается, а вся ночь состоит из предрассветных сумерек.
«Северная Венеция». Санкт-Петербург построен на берегу Невы, здесь очень много рек и каналов. Город насчитывает более 500 мостов, 20 из которых - разводные. Многие мосты представляют художественную ценность и являются уникальными памятниками архитектуры, а разводка мостов – в числе главных достопримечательностей Санкт-Петербурга.
«Город на Неве» расположен на северо-западе европейской части страны в восточной акватории Балтийского моря в устье реки Невы.
«Северная столица», так еще называют Санкт-Петербург, является самым северным в мире город с населением более одного миллиона человек. Также Санкт-Петербург является самым западным городом-миллионником России. Среди городов, полностью расположенных в Европе, он является третьим по населению (уступая лишь Москве и Лондону), а также первым по численности жителей городом, не являющимся столицей.
«Культурная столица России», так еще называют Санкт-Петербург - один из красивейших городов мира. Санкт-Петербург пережил две мировые войны, три революции и 900 дней блокады. Несмотря на это, город сохранил огромное количество памятников культуры и архитектуры.
«Столица белых ночей». Город славится своими белыми ночами - уникальное природное явление, когда граница между вечерней и утренней зарей стирается, а вся ночь состоит из предрассветных сумерек.
«Северная Венеция». Санкт-Петербург построен на берегу Невы, здесь очень много рек и каналов. Город насчитывает более 500 мостов, 20 из которых - разводные. Многие мосты представляют художественную ценность и являются уникальными памятниками архитектуры, а разводка мостов – в числе главных достопримечательностей Санкт-Петербурга.
Харченко Светлана
Глава подразделения Национальной федерации профессиональных менторов и коучей в Санкт-Петербурге.
Эксперт по ценностно-ориентированному подходу в управлении, карьерный коуч, практикующий психолог, профессиональный карьерный консультант, бизнес-тренер по развитию лидерских компетенций.
Опыт работы более 20 лет в HR-сфере на позициях HR-директора в крупных российских и международных компаниях.
Образование - высшее техническое и высшее психологическое.
В настоящий момент - автор и ведущая проекта «Менторские HR-группы», бизнес-тренер Корпоративного Университета компании «Балтийский лизинг», приглашенный преподаватель Корпоративного Университета Смольного.
Направления работы:
- управление изменениями на основе ценностей;
- раскрытие потенциала сотрудников и организации;
- управление карьерой как практика регулярного менеджмента;
- корпоративный менторинг в культуре преемственности;
- индивидуальный и командный коучинг, Executive коучинг
«Верю в коучинг и менторинг, как культуру и философию партнерского диалога, когда раскрытие потенциала и развитие личности происходит через накопленную мудрость друг друга».
Опыт работы более 20 лет в HR-сфере на позициях HR-директора в крупных российских и международных компаниях.
Образование - высшее техническое и высшее психологическое.
В настоящий момент - автор и ведущая проекта «Менторские HR-группы», бизнес-тренер Корпоративного Университета компании «Балтийский лизинг», приглашенный преподаватель Корпоративного Университета Смольного.
Направления работы:
- управление изменениями на основе ценностей;
- раскрытие потенциала сотрудников и организации;
- управление карьерой как практика регулярного менеджмента;
- корпоративный менторинг в культуре преемственности;
- индивидуальный и командный коучинг, Executive коучинг
«Верю в коучинг и менторинг, как культуру и философию партнерского диалога, когда раскрытие потенциала и развитие личности происходит через накопленную мудрость друг друга».
